第149章 假期与年终奖

“行,那就这样安排了,至于排班表的问题,就由你们两人自行安排,到时发一份给我就好。”

“好的,萧总。”

这样的事情并非仅鸿康一家在发生,全夏国的企业中,都开始在准备春节前后的放假问题和年终奖问题。

网络上也开始出现了炫耀放假时间和年终奖多少的情况,网友们则在这些炫耀的人下面进行评论,羡慕、吐槽之类的声音不断。

就在这时,有人发出了鸿康的放假通知。

鸿康放假时间公告

生产线员工放假时间:15 天带薪假期

办公室员工放假时间:10 天

运营部:采用轮班制

一时之间,这也引起了不少用户的吐槽,鸿康福利不是很好吗,为什么才放这么少的假期。

随后也有人直接回复:

“很正常,你不看鸿康现在销售有多好,智能产品已经是断层第一了,加上现在线下的旗舰店,肯定很忙啊。”

“对啊,我们公司要是有这样的业绩,估计都不给我们放假,直接一路加班。”

“你搞错了,鸿康的福利待遇好是平时工作工资高,没有 996,不是指放假时间多。”

“对啊,这还不好的话,那我们工作还算啥。”

就在用户讨论的时候,有个信息爆了出来,就是鸿康要发年终奖了,网友们看到有人发了一张截图,截图是一份公告。